О содержании программы
Программа любого формата состоят из трёх следующих модулей:
Модуль 1: Тренинг, 10 дней. Благодаря интерактивному тренингу в составе группы стажёры проходят подготовку к установлению контактов с немецкими предприятиями (например, межкультурный менеджмент, инструменты налаживания деловых контактов, техника ведения переговоров, управление международными проектами, презентация предприятия и его продукции).
Модуль 2: Место занятий – предприятие, 10 дней. Во время посещения предприятия в составе группы стажёры получают информацию о практике международных деловых связей, знакомятся с технологиями и оборудованием, обмениваются опытом и завязывают новые контакты (примеры тем: экономика территорий Германии, управление контрактами, финансирование международных сделок, логистика и таможенные вопросы, управление персоналом и управление качеством в международном контексте).
Модуль 3: Индивидуальные бизнес-контакты. Во время посещения выставок и при налаживании индивидуальных контактов на предприятиях стажёры получают возможность лично познакомиться, например, с потенциальными партнёрами по бизнесу, провести первые беседы или переговоры, рассказать о своём предприятии и выпускаемой им продукции.
Формат трёхмесячной стажировки включает – кроме трёх названных выше модулей – четвёртый модуль
Модуль 4: Двухмесячная практика на немецком предприятии. Стажёры знакомятся с культурой производства и управления в Германии, работают в конкретных проектах, участвуют в решении конкретных производственных задач. Во время этой практики они приобретают практические знания по менеджменту и по своей специальности, налаживают хозяйственные контакты и выстраивают долгосрочные партнёрские хозяйственные отношения.
Если у Вас появился интерес к этой программе, просим Вас обращаться в Вашу Региональную Комиссию, в Ваш Региональный Ресурсный Центр или Федеральный Ресурсный Центр (www.pprog.ru).
Стажировка в Германии 